日前，國際權(quán)威杰出雇主研究機(jī)構(gòu)發(fā)布2023年中國杰出雇主榜單，恒瑞醫(yī)藥憑借基于創(chuàng)新和國際化戰(zhàn)略的卓越人力資源體系，再次獲得中國杰出雇主認(rèn)證。

作為創(chuàng)新型國際化醫(yī)藥企業(yè)，恒瑞醫(yī)藥堅(jiān)持以人為本，尊重人才價(jià)值，全面推進(jìn)創(chuàng)新型，國際化人才布局，持續(xù)投入吸引和培養(yǎng)人才，保持組織活力在過去的一年里，面對(duì)復(fù)雜的內(nèi)外部形勢(shì)，恒瑞醫(yī)藥進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)員工個(gè)人發(fā)展和整體福祉的關(guān)注和支持，通過卓越的人力資源戰(zhàn)略和實(shí)踐，積極營造更好的職場(chǎng)環(huán)境，人力資源工作和人才隊(duì)伍建設(shè)取得了新的成效經(jīng)過綜合測(cè)評(píng)，權(quán)威機(jī)構(gòu)驗(yàn)證，外部審計(jì)機(jī)構(gòu)評(píng)估，公司于去年榮獲中國杰出雇主認(rèn)證，這是對(duì)恒瑞藥業(yè)堅(jiān)持科技創(chuàng)新，國際化發(fā)展戰(zhàn)略的雇主品牌的高度認(rèn)可

恒瑞醫(yī)藥長期堅(jiān)持科技創(chuàng)新和國際化雙輪驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)實(shí)施匹配型人才戰(zhàn)略公司秉承人才是第一資源和貢獻(xiàn)者為本的理念，圍繞創(chuàng)新和國際化戰(zhàn)略完善人才規(guī)劃，為員工提供廣闊公平的發(fā)展平臺(tái)公司始終把吸引和培養(yǎng)人才作為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的重要手段，積極開展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)，關(guān)心員工身心發(fā)展，持續(xù)推進(jìn)績效導(dǎo)向薪酬體系建設(shè)，不斷激發(fā)組織活力公司在連云港，上海，成都，美國，歐洲等地設(shè)立了R&D中心或分支機(jī)構(gòu)，打造了5000余人的規(guī)?；瑢I(yè)化，綜合化創(chuàng)新藥物R&D團(tuán)隊(duì)，為持續(xù)推進(jìn)科技創(chuàng)新和國際化發(fā)展戰(zhàn)略提供了強(qiáng)有力的人才支撐2022年，公司引進(jìn)核心人才600多人，其中100多人具有博士及以上學(xué)歷，并啟動(dòng)管培生計(jì)劃，為優(yōu)秀畢業(yè)生量身定制輪崗渠道和專業(yè)化培養(yǎng)計(jì)劃，幫助他們與企業(yè)共同發(fā)展成長

在優(yōu)秀人才體系的支持下，恒瑞的醫(yī)藥創(chuàng)新和國際化戰(zhàn)略得到了成功的推進(jìn)和認(rèn)可目前，公司已批準(zhǔn)Rivirutamide，Darceli，Karelizumab等11個(gè)創(chuàng)新藥上市，公司引進(jìn)的一類新藥也于最近幾天獲批上市60多種創(chuàng)新藥物正在臨床開發(fā)中，國內(nèi)外開展了260多項(xiàng)臨床試驗(yàn)在全球醫(yī)藥智庫信息平臺(tái)Informa Pharma Intelligence發(fā)布的《2022年醫(yī)藥R&D趨勢(shì)年度分析》中，公司排名第16位，創(chuàng)下中國藥企在該榜單中的新高，在美國《制藥經(jīng)理人》雜志2022年發(fā)布的全球制藥公司50強(qiáng)排行榜中，該公司已連續(xù)四年上榜，排名逐年攀升，創(chuàng)下第32名的新高公司連續(xù)多年入選中國醫(yī)藥百強(qiáng)企業(yè)2022年，再次榮登中國醫(yī)藥R&D產(chǎn)品線最佳工業(yè)企業(yè)榜首

此前，恒瑞藥業(yè)已先后獲得2021年福布斯中國最佳雇主，2022年最受大學(xué)生歡迎雇主等榮譽(yù)未來，公司將進(jìn)一步優(yōu)化和提高人力資源工作的質(zhì)量和水平，不斷吸引和培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才，努力為各類人才施展才華提供廣闊的舞臺(tái)，創(chuàng)造良好的環(huán)境

杰出雇主認(rèn)證是全球人力資源領(lǐng)域最具影響力和號(hào)召力的年度獎(jiǎng)項(xiàng)之一它由總部位于荷蘭阿姆斯特丹的杰出雇主研究機(jī)構(gòu)發(fā)起，旨在認(rèn)證為員工提供卓越工作條件的全球領(lǐng)先雇主中國杰出雇主的認(rèn)證就是這一評(píng)選在中國的具體實(shí)踐通過全球統(tǒng)一的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和流程，對(duì)參與企業(yè)的人力資源6大領(lǐng)域20個(gè)主題進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，包括人才戰(zhàn)略，工作環(huán)境，人才招聘，學(xué)習(xí)，福祉，多樣性和包容性等，最后評(píng)選出年度優(yōu)秀雇主，并授予官方認(rèn)證